社会保険

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退職後の健康保険

会社を退職して、転職する場合は、新しい会社で健康保険に加入できますが、退職した後、ゆっくりされたり、起業されたりする場合の健康保険について、各自で下記のいずれかを選択し、手続を行う必要があります。 ①国民健康保険に切替 […]

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社会保険
会社を辞めて、起業等する場合の雇用保険の特例

令和4年7月から離職後に事業を開始等をした場合に、「雇用保険受給期間の特例」を申請できるようになりました。 雇用保険の基本手当(いわゆる失業手当)の受給期間は、原則、離職日の翌日から1年以内でした。 これが、事業を開始等 […]

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